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迎五四青年节体验拓展训练

练

为庆祝五四青年节，公司参加了“第五级成功——教练式拓展训练营”活动。近年来，拓展训

练逐步走入现代化企业的培训日程，成为企业团队建设，增强企业凝聚力，员工合作技巧等企业培

训的主要途径。

拓展训练强调的是一种体验，是一种由内至外的自我教育。拓展训练英文为Outward Develop-

ment，意为一艘小船驶离平静的港湾，义无反顾地投向未知的旅程，去迎接一次次挑战，去战胜一

个个困难。拓展训练起源于第二次世界大战中的英国。当时，许多英国舰艇在遭到德国潜艇袭击后

沉没，大批水兵因此丧生，但总有少数人能在灾难中幸存下来。后来人们发现，这些幸存者并不是

体能最好的年轻人，而是年纪较大的 , 经验丰富的 , 求生意志最强的老水手。一些心理学家和军

事专家经过研究得出结论：当灾难来临时，决定你生存与否的关键因素不是体能，而是心理素质。

此次参加拓展训练活动，无论是“有轨电车”、“信任背摔”、“孤岛求生”、“梅花桩”、

“自我挑战”……游戏的本身难度都不大，但是我们却从这些游戏中学会了信任，学会了尊重，学

会了倾听，学会了合作，学会了分享。

什么是团队？看起来这不像一个难以回答的问题。在今天，团队似乎随处可见，而人们也早已

泛滥地使用这个词汇了。团队工作代表了一系列鼓励倾听、积极回应他人观点、对他人提供支持并

尊重他人兴趣和成就的价值观念。团队精神的形成，其基础是尊重个人的兴趣和成就。设置不同的

岗位，选拔不同的人才，给予不同的待遇、培养和肯定，让每一个成员都拥有特长，都表现特长，

而这样的氛围越浓厚越好。团队成员一定是在才能上互补的。共同完成目标任务的保证就在于发挥

每个人的特长，并注重流程，使之产生协同效应。

团队精神的最高境界是什么？是全体成员的向心力、凝聚力。这是从松散的个人集合走向团队

最重要的标志。

小溪只能泛起美丽的浪花，它甚至颠覆不了我们儿时纸叠的小船。海纳百川而不嫌其细流，才

能惊涛拍岸，卷起千堆雪，形成波涛汹涌的壮观和摧枯拉朽的神奇。个人与团体的关系就如小溪与

大海的关系，只有当无数个个人的力量凝聚在一起时，才能确立海一样的目标，敞开海一样的胸怀

，迸发出海一样的力量。因此，个人的发展离不开团队的发展，个人的追求只有与团队的追求紧密

结合起来，并树立与团队一起风雨同舟的信念，才能和团对一起得到真正的发展。

我们将不断以“全力以赴”的工作精神、先进的工作技术、团结协作，发挥我们集琦生化的团

队优势，努力打造国内一流、具有国际化竞争能力的民族品牌——集琦生化。

活动剪影

我们的团队

全力以赴

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